党建引领助发展 同心同行向未来

党建引领助发展 同心同行向未来

发布日期:2022-07-22 14:43:30浏览量:5434次

中亿丰建设集团党委

在中亿丰70年的发展中,中亿丰始终秉持“党建铸魂、和合筑梦”,从新中国第一代地方国营建筑企业的匠意初心,到改革开放市场浪潮下不变的赤诚底色,再到以中亿丰之名书写新时代民族团结、伟大复兴的家国情怀,一条文化自信下的企业高质量发展之路日渐清晰,而这也成了推动企业可持续发展的重要代码——“信”字当头,让信任成为发展的基础,让信息成为沟通的纽带,让信心成为前行的动力,让信仰成为事业永恒的驱动。

一、党建与战略融合,扩容企业高质量发展内涵

在企业快速发展的同时,中亿丰越来越感觉到文化在行稳致远和固本培元上的重要作用。我们把企业文化建设作为与科技创新并举的企业战略,明确以党建为圆心,以和合为半径,包容进取,守正致远,锻造企业可持续发展力。

中亿丰赓续改制国企红色基因,发扬红色传统,高度重视企业党建,把“听党话,跟党走”作为发展基石。集团党委高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,着力发挥“把方向、管大局、保落实”的重要作用,把企业党建与业务拓展相融合,将党建工作写进企业战略,着力推动党建工作品牌化、规范化、常态化、落地化。我们在中亿丰控股层面打造了“红石榴”党建品牌,发扬“忠诚、团结、活力、向荣”的红石榴品格;在控股旗下中亿丰建设打造“红色砼心圆”党建品牌,构筑起责任、使命、效益、发展为一体的同心圆;在控股旗下中亿丰罗普斯金打造“红色铝行家”党建品牌,践履“铝行筑梦,和合未来”的企业责任。我们通过“红石榴”党建联盟的形式,让党建工作和文化建设有机统一,建立中亿丰系的党建文化工作格局,更好地确保企业在行业升级、企业转型的发展征途中,不断提高政治判断力、领悟力和执行力,正确认识和把握好“国之大者”,紧紧围绕大局、时时聚焦大局、处处服务大局,不断为社会创造价值。

集团积极与外部单位结对共建,组织内部资源结对联盟。通过共建加强交流,共同提升,共学共促,携手共建党建文化品牌,充分协调各方资源优势,共同努力把党建工作做好,把发展事业干好。集团党委先后与中共苏州市统战部机关党委、苏州市应急管理局等多个政府单位结对共建,共同推动党建工作创新发展。

二、党建与人才同行,加快企业高质量发展步伐

为了更好发挥党委在集团的领导核心作用,确保重大决策中贯彻党的意志,我们配齐配强党组织班子。实行重要岗位党务、行政一肩挑,通过交叉任职、定期培训达到培养人、提升人、造就人的目的,力促“把骨干培养成党员,把党员培养成骨干”。集团党委确立领导班子定期集体学习制度,在建党、国庆等重大节庆时带头重温红色文化,举行沉浸式参观学习活动。通过表彰先进、选树典型,积聚正能量,引领高质量发展。同时,将和合文化注入人力资源管理,夯实员工关怀,吸引个体自觉为组织发展贡献智慧与力量,在工作中秉承工匠精神,以“匠人、匠心、匠品”亮品牌,倡导“匠要变红,红要成匠”,不断彰显组织合力。

闻令而动,奔赴“疫”线。集团党委积极响应市委、市政府号召,派遣百余名党员干部、青年先锋在第一时间奔赴一线,全力支持疫情防控工作,用责任与担当筑牢抗疫堡垒。集团派遣青年志愿者到苏州相城区、姑苏区、吴中区、工业园区以及昆山等地,协助近15个社区开展核酸检测志愿服务,协助采样医护人员进行检查健康码、测量体温、发放检测采样凭证等,协助做好消毒防疫工作。全力完成尹山湖健康驿站、昆山周市健康驿站(隔离点)、昆山花桥博览中心方舱医院、“猎鹰号”硬气膜实验室、苏州单体最大核酸检测基地、苏州火车站南广场疫情旅客分流转运点等防疫建设任务。

三、党建与业务同频,推动企业高质量发展实效

为了深植红色文化,把和合文化沉淀下去,激发普通员工合作致胜的实干精神,中亿丰多年来坚持开展以“党建铸魂·先锋筑功”为主题的项目文化建设。项目文化建设贯彻“以项目为中心”的宗旨,强化党建深入一线、服务生产的基层党群工作理念,追求把党的建设与和合文化落地落实为项目部前端的生产力、战斗力和凝聚力。项目文化建设着眼精神文化、制度文化、行为文化、物质文化、品牌文化、和谐文化等六个方面的系统思维,实现项目部全员、全覆盖,通过宣贯、树评一批项目文化建设典型,形成“创先进、选先进、学先进、争先进”的干事创业氛围,提振了项目生产的精气神。

今年是中亿丰建企70周年,公司还发布了《关于进一步加强企业统一战线工作的意见》,设立了“中亿丰红石榴团结信箱”,进一步为广大职工搭建沟通建言渠道。通过线上形式启动“中亿丰我想对你说”职工建言献策活动,进一步提供发声的平台,倾听员工的心声,也获得员工的积极参与,大家围绕改革创新、市场开拓、绿色发展、员工关怀等九大主题提出建设性意见和建议。同时,我们在“七一”召开党群座谈会,来自控股成员企业的中共党员、民主党派、少数民族、优秀青年、劳模先进、领军人才、老员工等15位代表结合企业发展情况,就职工群众所关心的问题做发言交流。他们从自身工作经历出发,聚焦经营管理、技术创新、产业赋能、文化建设、人才培育等各抒己见,畅所欲言,营造了实干促实效,同心促发展的良好氛围。

回顾70年的发展,中亿丰始终高举党建旗帜,牢记初心使命,在党的领导下持续健康发展,锚定党中央擘画的宏伟蓝图,激发全体员工爱党、爱国、爱企业的热情和奋进新时代的昂扬斗志,打造企业、员工、合作伙伴发展的命运共同体和事业共同体。未来,我们将继续保持战略定力,勇于担当作为,增强奋斗精神,全面强化“党建铸魂”的政治担当,充分凝聚改革创新的发展合力,以实际行动迎接党的二十大的召开。